为全面检验中层干部履职尽责及目标任务完成情况，进一步激发中层干部干事创业的激情，2019年1月29日，遵义市五医（医专附院）召开2018年度行政职能部门、临床医技科室中层干部现场考评会。遵义市五医院（医专附院）领导班子，全体中层干部及部分职工参加会议。遵义市各市级医院相关领导应邀出度会议并担任评委嘉宾。

会上，12个行政后勤科室、24个临床医技科室主要负责人采取PPT汇报的方式，分别从科室管理、医疗、教学、科研、人才和学科建设、科室文化及廉洁自律等方面进行了汇报。述职报告中总结了2018年度工作完成情况和亮点，查找了本科室发展中存在的问题，并分析原因，明确发展思路，提出了2019年科室工作目标、规划以及具体措施。院党委副书记、副院长孙中良、副院长张文娟分别主持了行政后勤医技、临床科室述职报告。

现场述职结束后，遵义第三人民医院党委书记文远强、副院长杨丛维，遵义市第四人民医院党委书记、院长朱晓鸿，遵义市第一人民医院科研部主任、神经内科一病区主任罗勇分别对本次现场考评会进行了点评。大家纷纷高度赞扬了此次考评会，并表示此次现场考评会形式新颖，各科室负责人汇报风格各异，在比学赶超各显其能中展现了一年来市五医（医专附院）在医疗质量、科研教学、对外交流、人才培养，学科建设等方面取得了良好成绩，充分体现了市五医（医专附院）上下齐心、不畏艰难、干事创事的决心。同时指出，市五医（医专附院）近年来发展迅猛，各方面均取得长足进步，新技术、新项目有了较大突破，但是医院在发展过程中，还面临着诸多困难和实际问题，希望各科室认真总结并优化工作，找准差距，取长补短，在2019年更上一步台阶。

最后，遵义市五医（医专附院）党委书记、院长王平对考评会作总结发言，他对莅临考评会现场的外院评委长期以来的支持和帮助表示由衷的感谢，对全院各科室一年来所做的工作表示肯定。他指出，此次中层干部现场考评会既是一次总结会，又是一次交流会，为大家提供了一个展示交流的平台，达到了预期目的。各中层干部通过精心准备，展示了本科室的年度工作，突出特色、亮点，发现不足，总结经验，提出明年发展计划。他要求大家要以更加昂扬的精神状态，更强的干事创业激情，明确目标，落实责任，提高执行力，强力推进2019年医院各项工作再上新台阶，为医院的发展作出新的更大贡献。

通过现场考评，消化内科荣获得一等奖，预防保健科、护理部荣获二等奖，神经脊柱外科、普外科和宣传科荣获三等奖。